地元活躍/保険の法人営業/秋冬採用受付中/土日祝休み・17時定時
- 土日祝日休み
- 短時間ワーク
- 残業なし
- 転勤なし
- 長期
- 高収入
- 賞与あり
- 交通費支給
- 上場企業
- 急募
- 職場見学可
- 女性が活躍
- 30代活躍中
- ミドル活躍中
- 主婦・主夫活躍中
- 未経験者活躍
- 中途入社50%以上
- オフィスカジュアル
- 長期休暇あり
- 育児・介護休暇あり
- マイカー通勤OK
- 駅近5分以内
- 研修・教育制度充実
- 資格取得支援あり
- 資格・スキルを活かせる
2026年09月19日
JOB data
お仕事情報
| 職種 | 営業 > 営業・企画営業(法人向け) |
|---|---|
| 雇用形態 |
職業紹介 ◆1ヵ月の研修期間(委嘱契約)を経て【正社員採用】となります。 ◆正社員採用後の試用期間(6ヵ月)を経て、独り立ちになります。 ・従事すべき業務の変更の範囲:会社の指定する範囲(ただし本人の意向を確認したうえで決定) ・就業場所の変更の範囲:会社の指定する範囲(ただし本人の意向を確認したうえで決定) ◆エントリーは随時受け付けております |
| 給与 | 【月給】210,000円 ~ 250,000円 |
| 勤務地 |
|
| 勤務時間 | 9:00~17:00 ・休憩60分 ・残業ほぼなし(定時退社可能) |
| 休日・休暇 |
休日:土日祝休み(完全週休2日制) 勤務日数条件:週5日 <その他休暇> ・有給休暇…年最高20日(入社1ヵ月から) ・長期休暇…夏期、年末年始休暇 ・育児時短勤務(勤続1年から) ・看護休暇、介護休暇…ともに年5日(勤続6ヵ月から) ・妊婦の通院休暇、時差出勤制度 など |
| お仕事No. | DS241015ds198-0728z |
【鹿屋市】◆企業福利厚生プランナー◆30代~40代の子育て世代メインで活躍!《平日のみ9~17時》《月給20万~》《残業なし》で社会人経験があればスキル・経験不問☆彡
【大同生命保険株式会社】
弊社の最大の特徴は「企業に特化」している保険会社という点です。多くの生命保険会社が個人向けに販売活動を行うのに対し、大同生命は「法人企業の経営者向け」に営業活動を行います。営業を行う企業リストも独自に用意し、保険営業によくある家族や知人・友人への勧誘や飛び込み営業は一切行わないため、未経験の方でも安心して始められます♪
『企業福利厚生プランナー』は、企業の経営者様に保険プランを提案するお仕事ですが、すごく難しい!というわけではありません♪どちらかというと顧客会社に定期的に足を運び、会社の状況を聞き取ったり情報誌などを渡しに行ったりと、中・長期的に顧客との関係性を築いていくようなお仕事です!
ですので、大同生命のプランナーは企業・経営者様にそっと寄り添う優しさと細やかな心配りがとても大切です。未経験であっても主婦さんやお子さまを育てるお母さんにこそ、活かしていただけるお人柄があり女性が輝ける活躍の場と考えております☆彡
仕事内容
\地元で活躍できる正社員のおしごと/
【地域限定】【平日のみ】【定時退社】
【30代~40代の主婦・子育てママ活躍】
■月20万・未経験から始める保険営業
(企業福利厚生プランナー/企業向け保険営業)
1.主なお仕事内容
中小企業向けの福利厚生制度保険を提案する
企業福利厚生プランナーのお仕事です。
<企業に対する営業活動>
・個人向けの家庭訪問などは一切ナシ
・飛び込み営業や新規開拓営業もナシ
営業を行う企業様はもともと会社と繋がりのある企業様ばかりです。
また、ほとんどが未経験で入社しています。
研修制度やサポート制度も整っていますので安心して始めていただけます♪
2.勤務条件・給与
・土日祝休み/週5日勤務(平日)
・9時~17時(休憩1時間)
・月給20万~25万円
・交通費支給:35,000円/月(規定あり)
・賞与、昇給あり
<子育て世代に大好評>
◎残業はほとんどなし
基本的に定時退社です。
定時頃になるとオフィスにほとんど人がいない状況になりますので「他の人は残っていて気が引ける…」という心配もありません♪
3.福利厚生・職場環境
子育て・家庭と仕事を両立できる職場づくりに注力し「プラチナくるみん認定」を取得しております。
特に各種休暇制度が充実しており、プライベートと仕事の両立が無理なく行える環境が整っています。
★平均休暇取得は22.9日/年(全国平均の約2倍)
★育児時短勤務
★看護・介護休暇 など
/
まずはご相談だけでも大丈夫です♪
\
仕事内容をもう少し分かりやすく教えてほしい…
やると決めてないけど詳細を聞いてみたい…
そもそも自分に合っているか相談したい…
という方はぜひ弊社コーディネーターにご相談ください!
まずは履歴書や経歴書のご準備は不要です。
実際に話を聞いてみてエントリーされる場合は
コーディネーターよりご案内いたします。
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■お問合せ・ご応募は『応募』から
■お急ぎの方はお電話から
電話番号:0120-939-393
受付時間:月~金(祝日を除く)9:00~18:00
【応募資格】
【不問】
◎未経験OK(スキル・経験・知識不要)
◎30代~40代活躍
◎主フ・子育て世代活躍
待遇・福利厚生
※経験、スキルに応じて決定(上記は初任給です)
※経験を積んでいくと収入が上がるキャリアビジョンあり
<その他>
・諸手当あり
・交通費…35,000円(規定あり)
・賞与…年2回(実績による)
・昇給…あり(実績による)
【月収例】平均給与41.8万円(賞与は含まず/2021年度)
■各種社会保険(厚生年金、労災保険、雇用保険、健康保険)
※健康保険料…月11,400円(協会けんぽより約4千円/月安い)
※高額療養費負担…自己負担は原則月約3万円(協会けんぽより約5万円/月安い)
■賞与:年2回(営業実績による)
■昇給:あり(営業実績による)
■通勤手当:上限35,000円/月(規定あり)
■育児短時間勤務:小学校1年生までのお子様がいる場合(勤続1年~)
■各種休暇制度
・有給休暇…年最高20日(入社1ヵ月からOK)
・長期休暇…夏期、年末年始休暇
・育児時短勤務(勤続1年から)
・看護休暇、介護休暇…ともに年5日(勤続6ヵ月からOK)
・妊婦の通院休暇、時差出勤制度
■退職金制度あり
■屋内原則禁煙
◇子育て(家庭)と仕事を両立できる職場作りに積極的に取り組む企業として、厚生労働省より「プラチナくるみん認定」を取得済
アピールポイント
※こちらは九州職業紹介求人です。
【「大同生命」に入社された方へのアンケートをご紹介】
Q.入社を決めたポイントはなんですか?
1位…子育て・家庭との両立 →平均有給休暇取得日数が22.9日!
2位…未経験からでもOK →入社時の平均年齢は36.1歳!
3位…採用担当者の雰囲気/4位…やりがいがありそう/5位…正社員として働ける
【実際に働いている方の生の声をご紹介】
30代女性/育児休業を取らせていただき、現在無事に職場復帰できました。
40代女性/子供の行事に合わせて「半日休暇」「有給休暇」などが取りやすい雰囲気なので小学校の行事に毎回出席できるのが嬉しいです。
40代女性/始めるときは不安もありましたが、周りの同年代の方も未経験で始める方が多く、丁寧に教えていただけたので確実に出来るようになりました。慣れた今では自分でスケジュールを組み立てられるので、土日や時間外の勤務がなく、家族との時間が長く過ごせて満足です。
選考手順
■雇用主は、大同生命保険株式会社となります。
◆会社説明会:実施あり(不明点や不安点をしっかり解決して選考に移れます)
◆応募からの流れ
(1)応募→(2)履歴書・職務経歴書提出→(3)エントリー→(4)書類選考通過→(5)弊社面接対策実施※説明会・面接参加希望の方→(6)説明会・面接実施※最大3次面接まで 別途適性検査と健康診断あり(説明会のみ参加も可)→(7)内定→(8)委嘱契約(研修)→(9)入社(本採用)
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■WEB応募
⇒「応募する」ボタンを押して送信ください。
応募確認がとれ次第すぐにご連絡差し上げます。
■電話応募
⇒「ホームページを見た」とお伝えください。
9:00~19:00で受付中/電話番号:0120-939-393
弊社だけが持っている、HPには出回っていない【非公開求人】を紹介できるのも人材紹介会社ならではの強みです!
ハローワークでお仕事を探している方もぜひご相談ください♪
[面接地]
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※現在、新型コロナ感染症対策として電話登録やWEB面談を実施しております。
【広島本社】
広島市中区八丁堀6-3 和光八丁堀ビル7F
【福岡支店】
福岡県福岡市博多区博多駅前二丁目17-1
博多プレステージ本館 1F・2F
【東京支店】
東京都新宿区新宿1-4-8 新宿小川ビル7F
出張登録もいたします。お気軽にお問合せください☆
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※本求人の掲載に関する【取り下げ・お問い合わせ】につきましては下記までご連絡いただけますと幸いです。
TEL:0120-939-393
MAIL:spb.cs@s-brillant.co.jp
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